経験、能力、年齢等を考慮の上、条件を提示いたします。
昇給年1回・賞与年2回（7、12月）、週休２日制（年間休日120日）
通勤交通費（会社規定による）、各種社会保険完備、退職金制度（一時金、確定拠出年金）
年次有給休暇（５日以上の連続休暇取得を奨励する制度あり）